🎙️Hur bygger du HR från grunden – samtidigt som livet testar dig? Emelie Gyllner, Head of HR på Rituals visar hur du får HR att funka på riktigt när affären växer, krisen knackar och teamet ska hålla ihop. Vi pratar om självledarskap, VD-partnerskap, och varför sårbarhet inte är ett hot – utan ett verktyg."Jag trodde länge att det var en svaghet att vara känslosam – tills jag insåg att det är precis det som bygger förtroende."Det här är berättelsen om att bygga team, våga vara öppen och hitta ett nytt sätt att leda – med hjärtat först.Ett ärligt avsnitt om ledarskap när det bränner till – och varför rätt kultur slår alla policies i världen.Tryck på play och plugga in lurarna.
❤️ Kom ihåg att följa podden för notiser om nya avsnitt.✨ Johanna på LinkedInJohanna Koistinen är en stark röst i HR-Sverige och är känd för sin rakhet och mod sitt i hur hon driver förflyttningen av synen på HR. Med en blandaning av utmanande, underhållande och utbildande content om HR har hon skapat ett starkt personlig varumärke i HR-Sverige. Vid sidan av podden driver hon även HR-konsultbolaget HumanX Consulting.
--------
36:22
16. AI-FOMO - med Anna Cau
🎧 "En people-strategi är inte HR:s strategi – det är bolagets strategi. Vi måste äga den tillsammans."Hear hear.I det här avsnittet träffar jag Anna Cau, CHRO på Telenor.Äntligen en HR-chef som tagit AI på allvar – och byggt strategi, struktur och mod i hela HR-funktionen.Du får höra:✔️ Hur en AI-satsning faktiskt kan se ut i praktiken✔️ Hur man förflyttar en hel HR-funktion från osäkerhet till framdrift✔️ Hur du bygger en people-strategi som landar – för att den börjar med lyssnande✔️ Och varför affärsnära HR kräver att vi släpper vår agenda iblandEtt avsnitt för dig som jobbar med HR, ledarskap – eller bara älskar att höra någon sätta ord på precis det vi behöver höra just nu.Tryck play.
❤️ Kom ihåg att följa podden för notiser om nya avsnitt.✨ Johanna på LinkedInJohanna Koistinen är en stark röst i HR-Sverige och är känd för sin rakhet och mod sitt i hur hon driver förflyttningen av synen på HR. Med en blandaning av utmanande, underhållande och utbildande content om HR har hon skapat ett starkt personlig varumärke i HR-Sverige. Vid sidan av podden driver hon även HR-konsultbolaget HumanX Consulting.
--------
34:49
15. Allt börjar med förankring - med Caroline Siwerz
I det här avsnittet möter jag Caroline Siwerz, CHRO på Rillion, som med skarp affärsnärvaro, tydlighet och värme bygger HR som en strategisk motor i ett bolag i internationell tillväxt. Vi pratar om hur man leder i osäkerhet, skapar effekt genom andra och varför HR aldrig kan springa själva.Caroline delar generöst med sig av sin resa – från jurist med sikte på advokatbyrå till förändringsledare i tech – och bjuder på vassa insikter om hur HR tar plats i affären, på riktigt.🎧 ”Jag har inte alltid rätt. Men jag har i alla fall framfört vad jag står för – och varför jag tror att det är viktigt.”Det här är ett avsnitt för dig som vill lyfta blicken, få mod att stå för din åsikt – och få nya perspektiv på hur kultur, tillit och kommunikation driver affärsresultat.Stort tack för ett inspirerande avsnitt, Caroline. 🩷✨
❤️ Kom ihåg att följa podden för notiser om nya avsnitt.✨ Johanna på LinkedInJohanna Koistinen är en stark röst i HR-Sverige och är känd för sin rakhet och mod sitt i hur hon driver förflyttningen av synen på HR. Med en blandaning av utmanande, underhållande och utbildande content om HR har hon skapat ett starkt personlig varumärke i HR-Sverige. Vid sidan av podden driver hon även HR-konsultbolaget HumanX Consulting.
--------
43:41
14. HR tar täten - med Jenny Jirtorp
🎤 "Ledarskap och HR ska diskuteras i samma mening som affärsmål, resultat och lönsamhet. Det är så vi blir relevanta."Say it louder!! 🔊Hur ser egentligen framtidens affärsnära HR ut? 💫I det här avsnittet möter vi Jenny Jirtorp, HR-chef på Coop Sverige, som delar med sig av sin syn på hur HR kan och måste driva affären framåt. Jenny berättar om varför HR behöver släppa silos och istället fokusera på kundens behov och företagets affärsmål som vägledning i HR-arbetet.Vi pratar om varför vi bör se på HR som en produkt och släppa besattheten av processer och varför HR-transformationer också är ledartransformationer. Stort tack för ett inspirerande och konkret samtal, bästa Jenny. 🩷
❤️ Kom ihåg att följa podden för notiser om nya avsnitt.✨ Johanna på LinkedInJohanna Koistinen är en stark röst i HR-Sverige och är känd för sin rakhet och mod sitt i hur hon driver förflyttningen av synen på HR. Med en blandaning av utmanande, underhållande och utbildande content om HR har hon skapat ett starkt personlig varumärke i HR-Sverige. Vid sidan av podden driver hon även HR-konsultbolaget HumanX Consulting.
--------
37:34
13. Fuckups, framgång & framtid – HR i raketfart med Moa Wictorén
🎙️I veckans avsnitt träffar jag den karismatiska Moa Wictorén, CHRO på Lyko 🩷Vi pratar om att leda HR i en snabbväxande scale-up, hur kultur byggs och förändras, om vikten av självinsikt och psykologisk trygghet – och inte minst om de tillfällen när allt gått åt skogen (och vad man lär sig av det). Moa delar exempel på när HR-planer inte landat som det var tänkt och vikten av att ha tillit och anpassningsförmåga i en snabbrörlig miljö. Och varför det krävs ett resilient HR-team, med mängder av transparens och psykologisk trygghet. Självinsikt är det enda jag letar efter när jag rekryterar – hittar vi ett sätt att mäta det, har vi löst så många problem.Stort tack för ett helt otroligt avsnitt, Moa. 🩷💫
❤️ Kom ihåg att följa podden för notiser om nya avsnitt.✨ Johanna på LinkedInJohanna Koistinen är en stark röst i HR-Sverige och är känd för sin rakhet och mod sitt i hur hon driver förflyttningen av synen på HR. Med en blandaning av utmanande, underhållande och utbildande content om HR har hon skapat ett starkt personlig varumärke i HR-Sverige. Vid sidan av podden driver hon även HR-konsultbolaget HumanX Consulting.
Personaltanten - är en helt ny podd där Johanna Koistinen, VD och och grundare för HR-konsultbolaget HumanX har samtalen om HR som andra undviker.
I den här podden får ni lyssna på enastående HR-ledare och andra ledare inom näringslivet som delar med sig av sina insikter och kunskaper om hur HR är med och bygger lönsamma bolag.
Våra gäster är inte rädda för att säga vad de tycker och att prata om sånt som ingen annan pratar om. Inget lämnas osagt och det innebär även lite tough love. Den här podden är för dig som vill lära dig allt om hur HR blir mer relevanta för de bolag som de arbetar i och på så vis är med och förflyttar synen på HR.
Prenumerera gärna på podden via Spotify och Podcaster.
Sverige