Kvist & Fleur

Hur skapar du struktur och motivation när ett nytt år startar? Vi pratar om att prioritera rätt med metoden "must haves, should haves, could haves" för att fokusera på det affärskritiska. Färre men värre har blivit vårt mantra. Involvera medarbetare genom att tydliggöra "what's in it for them" - vad tjänar de på att följa dig som ledare? Ledarskap handlar mindre om kontroll och mer om att stå kvar i osäkerheten tillsammans med ditt team. Hoppas du ser framemot ett nytt år tillsammans med oss här i podden. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Dags att reflektera bakåt och blicka framåt. Vi pratar om 3x3-bokslutet: tre saker som stärkte dig, tre som hindrade dig, och tre saker att ta med in i nästa år. Hur skapar vi stabilitet och bygger starka relationer i en osäker värld präglad av geopolitisk oro och snabba förändringar? Vi delar också vår egen resa från ett snabbt beslut till 50 poddavsnitt! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Mel Robbins Let Them Theory har blivit en global rörelse - 17 000 personer har till och med tatuerat in orden. Men vad handlar det egentligen om? Vi dyker ner i teorin som kan förändra ditt ledarskap. Du kan inte ändra andra människor, deras val eller reaktioner. Det enda du kan påverka är din egen kommunikation, dina beslut och dina gränser. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Vad vill egentligen unga ledare? Vi dyker ner i Ungdomsbarometern och upptäcker en längtan efter mer mänskligt, begripligt och hållbart ledarskap. Unga vill ha äkta relationer, opolerad äkthet och mindre stress. De vill förstå varför deras arbete spelar roll. Vi pratar om trender som granny hobbies och blue-collar comeback som visar på en längtan efter mer praktiska och meningsfulla aktiviteter. Dessutom får du konkreta tips om hur du som ledare kan vara mer närvarande och äkta i ditt ledarskap. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hur ser din ledarresa ut? Vi delar personliga erfarenheter om vad som format oss som ledare - utmaningarna, milstolparna och de viktiga lärdomarna. Vi pratar om självkännedom, reflektion och varför kontinuerligt lärande är avgörande. Ledarskap är inte en aktivitet, det är en riktning - en rörelse mellan människor, mål och mening. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.