Transformationspodden från Hello Future

Varför tar det månader att fatta beslut om idéer som skulle kunna testas på två veckor? Tobias utforskar tillsammans med Daniel Hedenström och Leif Renström hur kontrollbehov, beslutsvägar och invanda arbetssätt bromsar utvecklingen. Och vad som krävs för att få upp tempot. Ett samtal om att gå snabbare från idé till test, lära längs vägen och skapa en kultur där saker händer snabbare än någon trodde var möjligt.

Tre veckor. Inga färdiga system. Nya lagar på väg och ett helt team som måste arbeta på distans. När pandemin bröt ut fick Ewa Thylén uppdraget att leda Tillväxtverkets arbete med korttidsstödet. Det som beräknades beröra 380 företag växte till 140 000 och krisuppdraget kom att pågå i tusen dagar. I det här avsnittet av Transformationspodden berättar Ewa hur hon skapade tempo när ingen hade facit, byggde tillit på distans och fick organisationen att prestera på en hög nivå trots ständiga förändringar.

Fyradagarsveckan är ett missvisande namn. Poängen är inte att pressa in fem dagar på fyra. Poängen är att börja välja bort. Anna-Carin Alderin är projektledare för den svensk-norska studien om förkortad arbetstid. Den svenska delen genomförs av Karlstads universitet inom ett internationellt forskningsprojekt lett av Boston College. I det här avsnittet pratar vi om vad som faktiskt händer när en organisation får mindre tid på sig. Vilket arbete som ryker först. Varför flera deltagare beskriver kortare arbetstid som en trojansk häst. Vi går också in på principen bakom modellen, hundra procent lön för åttio procent av tiden med hundra procent värde kvar. Läs mer om studien på therework.se Transformationspodden görs av Hello Future. Vi arbetar med organisationer som vill få ut mer effekt av den tid de redan har hellofuture.se

Vad gör du när digitalisering, AI och innovation landar i ditt knä - frågor organisationen inte riktigt är riggad för? Johan Nyström, IT-chef på Bostaden i Umeå, fick den pucken. Tillsammans med Samuel från Hello Future berättar han hur de på tre år byggt upp systematik för utveckling - bit för bit, genom att testa, backa och lära. Ett ärligt samtal om varför det tar tid att bli överens om vad orden betyder, varför digitalisering är ett verktyg snarare än ett mål och hur man slipper springa åt alla håll när AI plötsligt står på agendan.

#145 - Projektkyrkogården: full aktivitet, noll effekt by Hello Future